乐山高新区：
大胆探索 先行先试
创新打造“红•领•带”党建模式
行走乐山
三江汇流、四面环水，恰在峨眉山——乐山大佛两大世界遗产视觉通廊，坐拥30平方公里的至乐山森林公园、与乐山大佛同时代的洛都寺、始建于明朝末年的泊滩堰、全国唯一的战时故宫遗址……
与其他国家高新区不同，乐山高新区位于乐山市中心城区，是乐山“两航、五铁、十高速”综合立体交通网络的重要节点。
作为全省8个国家级高新区之一，乐山高新区也是成都平原经济区4个国家高新区之一。产业发展、绿色生态、交通便利、底蕴厚重，使这里成为发展总部经济的理想之地。
从2016年11月乐山市第七次党代会定位的“总部经济、创新高地、现代新城”三位一体的总部经济聚集区，到2020年12月乐山市委七届十一次全会升级打造“一总部五基地”的目标，乐山高新区正在成为乐山高质量发展的重要增长极。
天然便利的地理优势、人杰地灵的历史沉淀，也成就了乐山高新区非公企业的党建发展。把握机遇主动“入圈”，不仅为乐山带来战略位势的提升、自身能级的增强以及高质量发展的重大机遇，同时也为企业员工带来看得见、摸得着的变化。
“我们的非公企业党建已经和经营发展紧密联系在了一起，依靠党员带动员工技能提升、技术革新、改善创新，既让员工受益，更使公司受益。企业把员工照顾好了，大家也会踏踏实实地留在公司干。这是双赢的结果。”尚纬股份有限公司党委书记、副总经理朱晓星告诉记者。
走进尚纬股份有限公司内，除了宽大的厂房，更引人瞩目的是企业文化氛围营造和舒适的员工居住区。
据介绍，尚纬股份创新打造了“红·领·带”非公企业党建品牌，点燃红色引擎，党建正在企业发展、经营管理、技能提升、技术革新等多个方面，发挥着引领作用，有力驱动企业实现高质量发展，已在乐山高新区形成了示范品牌。
如在开展庆祝建党100周年活动期间，公司党委带头深化开展“一心出发，十时调研，百项成果”专项行动，从“我为企业员工办实事”1个中心出发，保证在一线现场不少于10小时，帮助员工现场解决困难实际；“党员志愿服务队”负责每天向员工发放“办实事服务卡”，及时快速解决员工需求和问题，力争在7月1日前遴选出100项成果较为显著的提案，形成典型经验，向全公司推广，助推企业上半年实现时间过半、任务过半，冲刺全年高质量发展目标。
同时，尚纬股份创设了一批“红色技能大师工作室”，选择技术顶尖的党员作为带头人，推动企业在核电、轨道、电网等高精尖领域实现技术突破。
而在完善传帮带机制，促进员工与企业共同发展方面，尚纬股份开展“红师傅带蓝徒弟”活动：率先在生产一线选拔政治素质好、思想作风好、履行义务好、业务能力好、服务群众好的优秀共产党员，成为“红师傅”，影响带动周边“蓝徒弟”思想进步、技能提升，积极向党组织靠拢，成为“红师傅”的后备力量。目前，公司已结对50多个师徒，其中2020年就新增师徒16对，培养产生高级技师5名，技师3名，10名员工向所在党组织提交了入党申请书。
值得一提的是，尚纬股份还经常性开展“我为企业献计献策”活动，配套给予一定的物质奖励以及精神奖励，激发基层一线党员、员工每月提交生产、行政等各类提案，参与公司内部改善创新工作的热情。
“每年年初，公司党委下发新一年度各支部、中心的创新改善和微革新提案计划指标，层层分解到各业务模块、工段班组。针对生产类提案，按照月度进行统计核算，根据建议、实施、效果进行综合打分，折算成相应金额的奖励，并在当月工资中发放。”朱晓星说，2020年公司用于奖励和鼓励员工提案的投入仅17.29万元，却产生了184件行政类创新改善提案和1724件生产类微革新提案，累计节约金额达650余万元，真正实现了小提案带来了大回报。
同样注重红色力量的还有专业从事环境污染综合治理的四川君和环保股份有限公司。君和环保找准了党建与业主及员工的共振点，发挥红色引擎作用，将党建和员工关怀融入生产经营，帮助企业创建品牌。
“对于企业来说，成功引进高端人才是我们面临的最大问题。而如今乘着成渝地区双城经济圈的东风，乐山高新区又在大力打造‘一总部五基地’工业园区，对于我们招聘高端人才都是有好处的。”四川君和环保股份有限公司相关负责人说。
如今，乐山高新区和园区企业在党建方面的创新与探索，已辐射至全市。就在6月初，在乐山市委组织部的指导支持下，乐山市“一总部五基地”“红·领·带”党建联盟成立大会在乐山高新区举行。
在庆祝建党100周年，深入开展党史学习教育的关键时刻，成立乐山市“一总部五基地”“红•领•带”党建联盟，坚持“红”色引领、“领”航发展、“带”动创新的理念，无疑具有重要的现实意义。
根据规划，该联盟将通过党建引领，搭建产业对接、优势互补、资源共享、协同发展的合作平台，形成发展联促、政企联动、党员联育、党日联办、党群联带机制的“五联”机制，从而推动区域协同发展，撬动更多领域、更深层次的合作，以党建“温度”助燃发展“热度”、彰显联盟“高度”。
其中，乐山高新区将担好总部责任，发挥好“领头羊”作用，带头执行约定规定，协同合作、共同努力，履行义务、抓好服务，优化载体、深化内容，致力打造齐抓共管、齐头并进的区域党建新格局，走出一条富有乐山特色、高新特点、一体特征的党建联盟新路子，为全市高质量发展贡献更大力量。
据了解，为推动联盟成员单位就党建工作、经营管理等方面加强沟通交流，“一总部五基地”“红·领·带”党建联盟，每年至少将组织开展一次联合组织生活会或主题党日活动。同时，采取合作清单制，定期收集发布联盟成员单位需求、资源、项目清单，构建“需求发布、项目收集、签约共建、定期会商、合力推动”工作链条，推进乐山市“一总部五基地”“红领带”党建联盟成员单位合作共赢、发展共促，打造带动全市高质量发展的重要增长极和新的动力源。
川渝一盘棋，发展一张图。创新突破、先行先试，同城化发展按下快进键，成渝地区国家高新区正充分发挥党建引领作用，为成都平原经济区的一体化发展“擦”去更多边界和阻碍。
视频：王梓轩 王时炜
文字：向晨晨
图片：梁磊
制图：橙子
编辑：吴嘉
校对：冬夏
