成都高新:推行“共享员工”理念,助企业解用工燃眉之急

2020-06-19 15:08:04 

共享员工


今年初以来,成都高新区统筹推进疫情防控和经济社会发展各项工作,始终坚持六大发展原则,在结合当前宏观经济形势和成都高新区发展实际的情况下,持续深入开展”送政策、帮企业,送服务、解难题”活动,在高新西区的合作街道,就探索出了一条共享员工的新服务模式。


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位于高新西区合作街道的岸宝科技,这是一家从事食品容器包装的生产厂家,创立23年,已经在全球多个国家建立10个生产基地。而就在今年初,受新冠肺炎疫情影响,出口订单锐减,企业无法按时开工,导致企业的人力资源剩余严重,员工成本压力激增。


而与之相比,生产新冠病毒检测试剂的迈克生物、生产方便食品的康师傅等与疫情关联度高的产业,则陷入员工短缺的困境。在了解到企业困难与需求时,合作街道适时探索推出了共享用工模式,希望通过人员共享的形式促进企业增效。


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疫情期间,合作街道开始大量走访辖区企业,广泛收集企业的各项需求,制定出共享用工模式的一整套服务细则,在保证供需双方企业利益的同时,邀请公益律师团队为共享用工提供法律保障,解决了企业的后顾之忧。


截至目前,合作街道走访企业30余家,达成了40余人的共享就业,有效缓解企业人力资源的困境。据了解,在当前疫情防控常态化的环境下,越来越多企业主动参与到共享用工平台,合作街道也将持续精细化企业服务,营造更好的发展环境,为成都高新区经济高质量发展保驾护航。


记者:彭伟

编辑:琪琪


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