139+66！肇源县、东北石油大学招聘，来看条件、待遇
2021-12-01 09:12:38 大庆油田
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找工作的亲们
好消息
肇源县、东北石油大学
公开招聘了
（四）符合报考岗位要求的学历毕业证上所学专业与报考岗位的需求相一致。
（五）年龄在35(含)周岁以下（1985年11月30日以后出生，含当日）。疫情防控一线编制外人员报考医疗卫生机构事业单位，年龄放宽到45周岁（1976年11月30日以后出生，含当日）。
（二）在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为或不诚信记录，且处理期未满人员。
（三）公务员、事业单位工作人员（含新录用公务员或新录用事业单位工作人员试用期、最低服务期未满的人员）。
（四）按照政策规定，与所报考岗位有回避关系的人员。
本次公开招聘的前期报名、笔试资格审查、考试费缴纳、准考证打印均通过网络进行。
（一）网上报名。报考人员请在2021年12月9日9:00至2021年12月13日16:00期间，登录肇源县人民政府网(www.zgzy.gov.cn)进入报名系统，按要求填写报考信息、提交报考申请。报考人员只能选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时要仔细阅读网上报名诚信协议，如实提交有关信息。凡弄虚作假的，一经查实取消资格。
（二）资格审查。报考人员在网上成功提交报名信息后，及时登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再改报其他岗位或修改报考信息；未通过资格审查的，可在网上报名期间完善报考信息或选择其他适合岗位，重新提交报考申请。对审查结果有异议的可提请仲裁，仲裁通过的视为审核通过；仲裁未通过的将取消该岗位报名资格或改报其他适合岗位。此次招聘不受理现场报名。
（三）网上缴费。依据《黑龙江省财政厅 黑龙江省发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》 (黑财税〔2020〕3号)文件规定，笔试费用每人每科45元。本次考试考两科。通过资格审查（含仲裁）的报考人员，可在2021年12月9日9:00至2021年12月14日11:00期间登录报名系统，通过网络支付两科笔试考试费共90元。考试费支付成功即为报名成功。享受最低生活保障城镇家庭和建档立卡贫困家庭的报考者可免收考试费用，采取先缴费后退费的办法进行。请申请退费考生于12月14日10:00前由本人到县人力资源和社会保障局四楼事业单位管理股提供相关材料并申请退费。对未按规定时间全额缴纳笔试考试费的视为报名未成功，不能参加考试。
（四）打印准考证。报考人员请于2021年12月16日9:00至2021年12月17日16:00期间登录肇源县人民政府网(www.zgzy.gov.cn)公示的报名系统，自行打印准考证，按准考证上的时间、地点和要求参加考试。如受疫情影响，可能推迟打印笔试准考证时间，以肇源县人民政府网上公告为准。
1.网上报名系统到期关闭后，报考人员不能再修改报考信息、不能再提交审核。
2.报考人数与招聘计划比例不低于3：1。对达不到比例要求的，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。报考人员应在2021年12月14日10：00前登陆报名系统，查询本人报考的岗位是否因未达到开考比例而被取消。取消的请按网上通知要求办理，未按通知要求办理的视为自动放弃报考。
本次公开招聘采取公开考试与组织考核相结合的方式进行。
考试内容主要为公共基础知识和公文写作，对部分实操性较强的亟需岗位，考专业科目知识。具体考试内容见岗位计划表。
2、笔试成绩和时间。公共基础知识和专业科目知识（公文写作）各100分。两科考试时间合计为180分钟。笔试总成绩中考专业科目的岗位公共基础知识占30%，专业科目知识占70%；其他岗位公共基础知识占50%，公文写作占50%。
3、笔试加分政策。笔试加分政策按黑政办发〔2013〕42号文件、黑政规〔2018〕17号和黑政办明传〔2020〕13号的有关规定执行。符合加分人员须在加分确认截止时间前进行加分确认，具体要求详见有关说明项。同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。
（1）专业科目岗位：笔试总成绩=公共基础知识×30%+专业科目知识×70%+政策性加分
（2）其他岗位：笔试总成绩=公共基础知识×50%+公文写作×50%+政策性加分
1、筛选原则。笔试结束后，各招聘岗位根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按参加面试人数与招聘计划数3：1的比例确定进入面试资格确认人选。若同一岗位入闱线上笔试成绩出现并列，则相应扩大该岗位进入面试人选数量。
进入面试人员，在面试前须进行现场资格确认。具体时间和地点请考生关注肇源县人民政府网(www.zgzy.gov.cn)。现场资格确认需考生本人提供以下材料：
（3）本人毕业证原件及复印件；学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》；
（4）报到证原件及复印件或加盖报到证上指定的报到部门公章的报到证复印件；
（5）保管档案证明(档案存放在大庆市人力资源服务中心的考生，可登录大庆人才网http://rcfwj.daqing.gov.cn档案查询模块，提交个人信息后，生成存档证明打印即可) ；
(6)退役士兵需提供入伍批准书复印件(加盖公章)、退出现役登记表复印件(加盖公章)、退伍证原件及复印件、批准入伍地的县(市、区)人民政府征兵办公室出具的证明材料;
（7）报考限肇源户籍岗位的考生须提供户口簿原件、首页和本人页复印件；
（8）2021年肇源县公开招聘工作人员考试考生诚信承诺书（附件5）；
（9）2021年肇源县公开招聘工作人员考试考生健康情况承诺书（附件6）；
凡有关材料信息不实或未能按规定提供上述材料，影响资格确认结果的将取消面试资格，从相应岗位考生中按笔试总成绩依次递补进行资格确认。
经现场资格确认，对进入面试人数与招聘计划的比例低于3:1的岗位，将缩减或取消招聘计划。
3、面试成绩。面试成绩满分为100分，达不到60分者不予聘用。
4、面试其他要求。考生须登陆肇源县人民政府网(www.zgzy.gov.cn)自行打印面试准考证，面试时间、地点和有关要求以面试准考证为准。考生须持身份证和面试准考证进入考场参加面试。
公示期满无异议后，按照聘用的单位，由用人单位主管部门按照事业单位聘用程序到县人社、编制部门办理聘用、落编等手续。2021年应届毕业生试用期为1年，其他被聘用人员试用期为6个月。试用期满经用人单位考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格，由此产生的空缺不予递补。
东北石油大学
公开招聘人事代理工作人员
一、招聘计划
计划招聘66名。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，身心健康，具备所聘岗位需要的政治素养、文化素质及职业道德，具有所聘岗位需要的专业知识（学术研究能力）或专业技能。
2．国内院校研究生毕业的应聘人员本科学历须为公办普通高校全日制统招本科毕业并取得学位（不含专升本、特长生及预科生），硕士、博士为全日制统招研究生毕业并取得学位。国（境）外院校毕业的研究生，须经过国内高考，在大学阶段通过联合办学留学或毕业后攻读国（境）外知名大学毕业并取得学位，并且必须有教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
3.硕士研究生年龄不超过30周岁（1991年1月1日（含）后出生），博士研究生年龄不超过40周岁（1981年1月1日（含）后出生），特别优秀且急需的人才经学校研究可适当放宽年龄限制。
4. 应聘人员须在2022年9月1日前获得报名岗位所需的学历和学位，如不能按时取得相应学历和学位，则取消录用资格，按自动放弃处理。
5.应聘人员须通过大学外语四级考试(或达到相应水平)，特殊要求见招聘目录备注，同时具备招聘岗位所要求的其他条件。
三、招聘程序
1.报名时间：2021年11月30日-2021年12月15日。
2.报名方式：需通过学校人事处报名应聘。本次报名采取电子邮件的报名方式，报名电子邮箱为 rcjlzx333@126.com。
（1）东北石油大学2021年公开招聘人事代理工作人员信息表（附件2）；
（2）东北石油大学公开招聘工作人员政审表（附件3）；
（4）本科、硕士、博士的毕业证、学位证（应届毕业生尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供所在学校出具的能够按期获得学历、学位及研究方向的证明），港澳台地区和国外毕业院校的应聘人员，需提供教育部留学服务中心的学历学位认证书；
（5）外语等级证书、学生干部经历、荣誉、获奖等相关材料；
（6）其他所需证书和科研成果（论文、专利等），其中SCI、EI收录论文需提供检索证明，明确标注大类分区；科研项目需提供立项通知书及证明个人参与名次的相关材料；
（7）普通高等学校录取新生名册（高考录取三联单），可在学校档案馆或招生、教务部门查询，仅复印本人所在页即可，必须复印完整清晰并加盖公章；
（9）有工作单位的应聘人员需提供所在单位同意参加应聘的证明（或与原单位解除劳动关系的证明）原件及复印件1份；
以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名电子邮箱（邮件主题标明为“姓名+应聘单位+应聘岗位”）。
（2）应聘人员上传照片须为蓝底、白底或红底证件照，生活照、风景照不予审核。
（3）应聘人员填写有效联系方式，保证联系顺畅，否则后果自负。
审查时间：2021年12月1日-2021年12月17日。
资格审查期间，东北石油大学人事处通过邮件回复资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他职位。对审查结果有异议的，可提请网络仲裁，仲裁部门由东北石油大学人才引进工作小组负责，联系电话：0459-6503262，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，报名无效。同一岗位通过资格审查人数与招聘人数之比低于3：1的，缩减或取消该招聘岗位，对于急需紧缺的岗位，经学校研究批准后，方可进入考试程序。
信息确认为网上审核，具体要求请关注邮箱内回复信息，并在拟录取人员入职前进行材料复审，对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料、提供材料不齐或未进行现场确认的应聘人员，取消应聘资格和录用资格。
1.考试时间、地点及相关要求将于资格审查后由人事处通知公布。
（1）考试形式为：量化考核+笔试+面试的方式。不能按时参加考试的应聘者，取消应聘资格和录用资格。
（2）量化考核：根据报名人员本、硕期间学业背景及业绩成果（论文、专利、获奖、荣誉、外语水平等）量化打分，最高100分。
（3）笔试：由学校组织实施，笔试按百分制计分。如受疫情影响，则进行网络笔试。
根据（量化考核成绩×20%+笔试成绩×40%）由从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:3的比例确定面试人选。若出现并列，可相应扩大面试人选。进入面试人员与招聘岗位比例低于3:1的，原则上缩减或取消该招聘岗位，对于急需紧缺的岗位，经学校研究批准后，方可进入面试程序。拟进入面试人员名单在人事处网站公布。
（4）面试：用人单位根据不同招聘岗位的需要采取试讲与答辩、实践操作、学术科研成果测评或结构化面试等考核方式。如受疫情影响，则进行网络面试。
面试满分为100分，成绩低于60分者或面试超过三分之二（含）评委评定的分数在60分及以下的，视为不合格，取消录用资格。
（5）具有博士学位应聘人员无需量化考核和笔试，直接进入面试环节。
具有硕士学位应聘人员：总成绩=量化考核成绩×20%+笔试合格人员的笔试成绩×40%+面试合格人员的面试成绩×40%；
具有博士学位应聘人员：总成绩=面试合格人员的面试成绩；总成绩折算保留到小数点后两位。
学校对面试通过的应聘人员进行思想政治表现、道德品质、档案情况和工作实绩等考核，同时对应聘者资格条件进行复审，不合格者不予录用。
应聘人员到三级甲等医院参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检、并根据学校要求进行心理测试，体检不合格者或心理测试未通过者不予录用。
应聘人员经考核或体检不符合要求的，经学校研究批准后，可以取消该岗位或依据应聘人员总成绩从高分到低分依次递补。
根据面试、考核和体检结果，经常委会研究确定拟录取人员。学校在东北石油大学网站（http://www.nepu.edu.cn）上对拟录取人员进行公示，公示期为7个工作日。
编辑 张靓
责编 张靓
审核 张卫红 李艳艳
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